創(chuàng)新發(fā)展 砥礪前行
——記先進(jìn)集體棗莊市水利開發(fā)有限公司
先進(jìn)集體要有聽黨指揮、能打勝仗的能力。
先進(jìn)集體要有擔(dān)當(dāng)作為、真抓實(shí)干的作風(fēng)。
先進(jìn)集體要有人才濟(jì)濟(jì)、管理有序的狀態(tài)。
棗莊市水利開發(fā)有限公司就是一支這樣的隊(duì)伍,2021年以來,在集團(tuán)黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,公司上下圍繞集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略,發(fā)揮自身獨(dú)特優(yōu)勢,咬定青山不放松,腳踏實(shí)地加油干,在業(yè)務(wù)發(fā)展上實(shí)現(xiàn)了一系列新突破,取得了一系列新業(yè)績,被評為2021年度“先進(jìn)集體”榮譽(yù)稱號。
加強(qiáng)黨建引領(lǐng),發(fā)揚(yáng)國金精神。黨建也是生產(chǎn)力,黨建也是競爭力。國有企業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展離不開黨的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。多年來,水利開發(fā)有限公司始終把黨建工作放在第一位,引領(lǐng)廣大職工聽黨話、感黨恩、跟黨走。2021年,公司把慶祝建黨100周年與開展黨史學(xué)習(xí)教育相結(jié)合,先后開展多項(xiàng)黨建特色工作,廣大職工積極參與,通過自編自導(dǎo)自演的方式,成功拍攝了“我和我的支部”、“黨的百歲生日”、“入黨故事”、“聚焦十九屆六中全會,我們在行動(dòng)”等4部黨建微視頻,讓黨旗在企業(yè)發(fā)展中高高飄揚(yáng),支部戰(zhàn)斗堡壘作用,黨員先鋒模范作用得到了充分發(fā)揮。
聚焦職責(zé)主業(yè),書寫國金擔(dān)當(dāng)。面對新冠疫情的反復(fù)肆虐,市內(nèi)水利建設(shè)規(guī)模萎縮的巨大挑戰(zhàn),國家環(huán)保限產(chǎn)持續(xù)發(fā)力,鋼筋、水泥等原材料價(jià)格大幅上漲等眾多疊加不利因素,公司上下沒有畏縮不前,而是堅(jiān)持心往一處想、智往一處謀、勁往一處使,千方百計(jì)克服困難,多措并舉尋求突破,在深耕鞏固現(xiàn)有市場、精耕細(xì)作已有項(xiàng)目的同時(shí),積極貫徹集團(tuán)“走出去”戰(zhàn)略部署,大力拓展域外市場,先后成立菏澤、江西、濟(jì)寧分公司,全力打造內(nèi)外雙驅(qū)引擎,實(shí)現(xiàn)了市場開拓和項(xiàng)目建設(shè)的逆勢上揚(yáng),實(shí)現(xiàn)了營業(yè)收入翻一番的跨越發(fā)展。
堅(jiān)持科學(xué)管理,塑造國金品牌。管理出效益,管理促發(fā)展。公司堅(jiān)持把企業(yè)利益放在第一位,在安全生產(chǎn)抓重點(diǎn)、重點(diǎn)抓,廣大員工自覺遵守公司各項(xiàng)管理制度,牢固樹立安全意識,全面保持了安全事故“零發(fā)生”記錄。同時(shí),公司管理層經(jīng)過充分討論研究,對公司管理制度進(jìn)行查缺補(bǔ)漏,緊貼公司實(shí)際,立改廢并舉,建立起了行之有效的公司現(xiàn)代化制度體系,為公司高質(zhì)量發(fā)展塑造了管理效能。
強(qiáng)化人才保障,匯聚國金力量。事業(yè)在興,關(guān)鍵在人。企業(yè)的競爭歸根結(jié)底是人才的競爭,公司積極響應(yīng)人才戰(zhàn)略,建立健全人才激勵(lì)、薪酬、績效考核等制度,不斷加大人才資源培訓(xùn),激化現(xiàn)有人才、吸引外來人才,優(yōu)化人才結(jié)構(gòu),廣大員工堅(jiān)持在干中學(xué)、在學(xué)中干,能力素質(zhì)取得了明顯提升,為公司高質(zhì)量發(fā)展提供了智力支持。
新的一年,水利開發(fā)有限公司廣大員工,將以榮譽(yù)為新的起點(diǎn),進(jìn)一步振奮精神,錨定戰(zhàn)略目標(biāo),堅(jiān)定發(fā)展信心,銳意改革創(chuàng)新,以舍我其誰的氣概和奮發(fā)有為的狀態(tài),為加快建設(shè)現(xiàn)代水利企業(yè)貢獻(xiàn)新的力量,以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開。